Giải quyết vấn đề phân biệt tuổi tác bằng kế hoạch hành động quốc gia: COTA Australia

Patricia Sparrow, Tổng giám đốc điều hành của COTA Australia, cho biết Chính phủ Liên bang nên dẫn đầu bằng một kế hoạch hành động toàn diện kéo dài mười năm cho một nước Úc đang già hóa dân số.

“Chủ nghĩa phân biệt tuổi tác gây tổn hại cho tất cả chúng ta,” bà Sparrow nói. “Nó ngăn cản người cao tuổi cống hiến – ở nơi làm việc, ở nhà và trong cộng đồng – và điều đó gây tổn hại cho mọi thế hệ.

“Chúng ta đang ở một bước ngoặt. Chủ nghĩa phân biệt tuổi tác đang lan tràn ở Úc trong khi dân số đang già đi nhanh chóng. Nếu chúng ta muốn người Úc cao tuổi được tham gia đầy đủ, chúng ta phải xóa bỏ những rào cản ngăn cản họ sống, làm việc và đóng góp theo cách của họ.”

Bà Sparrow cho biết kế hoạch hành động mười năm cho một nước Úc đang già hóa dân số nên được thiết kế chung với người Úc lớn tuổi và bao gồm:

• Các hành động có thể đo lường được đối với chính phủ, doanh nghiệp và xã hội dân sự, với trách nhiệm giải trình rõ ràng.

• Một chương trình nghiên cứu nhằm lập bản đồ về nơi tồn tại các luật, chính sách và thông lệ phân biệt tuổi tác, định lượng mức độ phổ biến và chi phí của phân biệt tuổi tác, và xác định các nhóm có nguy cơ - bao gồm cả phụ nữ lớn tuổi buộc phải nghỉ hưu sớm với ít sự đảm bảo hơn.

• Tài trợ cho hoạt động phòng ngừa dựa trên bằng chứng, bao gồm nâng cao nhận thức của cộng đồng nhằm giảm thiểu tình trạng phân biệt tuổi tác, giải quyết nạn phân biệt đối xử và nâng cao nhận thức về vấn đề này trong cộng đồng.